koptitel

Nieuw vakblad voor recruiters: Werf&

Werf&: nieuw kwartaalblad over arbeidsmarktcommunicatieEr is een nieuw vakblad in de maak voor recruiters. Onlangs is het nul-nummer verschenen van Werf&, “een onafhankelijk vakmagazine over arbeidsmarktcommunicatie“.
Het blad en de bijbehorende website zijn een initiatief van Geert-Jan Waasdorp (onderzoeks- en adviesbureau voor arbeidsmarktcommunicatie Intelligence Group) en Martijn Hemminga (arbeidsmarktcommunicatiesite Amcinfo en AMC Academie).

Het nul-nummer dat maar liefst 52 pagina’s bevat, heeft onder meer nieuwtjes, beschrijft wervingscases (gemeente Schiedam, AIVD) en een stappenplan om te komen tot een arbeidsmarktcommunicatieplan. Verder interviewt Werf& drie HR-managers over hun arbeidsmarktstrategie en spreekt met Mirjan Sijmons van Content over arbeidsmarketing.
Ook is er een uitgebreid verhaal over web 2.0 en netwerksites. Een misser daarin is de beschrijving van de site LinkedIn (“een netwerksite met foto’s, filmpjes of weblogs”). Kennelijk heeft de auteur de site nooit bezocht. Want LinkedIn bevat veel interessants, maar zeker geen filmpjes of weblogs.

Los van dit foutje ziet het magazine er verzorgd uit en heeft het de potentie recruiters meer diepgaand te informeren over het vakgebied.
Het is de bedoeling dat Werf& 4 keer per jaar zal verschijnen. Een jaarabonnement kost 40 euro.

Voor het eerst bij Personeelslog?
Voor een nadere kennismaking met deze site, vind je een selectie van interessante artikelen op de Best of Personeelslog-pagina.

2 reacties op “Nieuw vakblad voor recruiters: Werf&”

  • Personeelslog » Blog Archive » Selecteren op sociaal milieu? zei:

    [...] Nieuw vakblad voor recruiters: Werf& [...]

  • Geert-Jan Waasdorp zei:

    @ Cor,

    leuk stukje (zeg ik natuurlijk met al het eigen belang). In de komende weken zijn we bezig met een lezersonderzoek om het blad verder te verbeteren. Overigens, als mensen het nulnummer nog willen ontvangen kunnen ze dat aangeven op http://www.werf-en.nl Dan krijg je het gratis toegestuurd.
    Alle opmerkingen, suggesties e.d. zijn van harte welkom.

  • Plaats een reactie


    .