Angst voor schadeclaims frusteert thuiswerken
De regels uit de Arbo-wet schrikken werkgevers af om thuiswerken mogelijk te maken. Ze zijn vooral bang voor schadeclaims als werknemers RSI, rug- of nekletsel oplopen. Dat is tenminste de mening waarmee de TaskForce MobiliteitsManagement vandaag de publiciteit heeft gehaald.
De TaskForce MobiliteitsManagement is drie jaar geleden in het leven geroepen om met werkgevers, werknemers en overheid al polderend oplossingen te bedenken voor de bestrijding van files. Voorzitter van de Taskforce is oud FNV-voorman Lodewijk de Waal.
5% kleinere spits
Met thuiswerken kan volgens de TaskForce de spits met 5% afnemen. “Daar waar tot nu toe de nadruk lag op de overstap van auto naar openbaar vervoer en fiets, staat bij het moderne mobiliteitsmanagement de vraag van werkgevers en werknemers centraal”, lezen we op de website van de TaskForce.
De TaskForce MobiliteitsManagement omarmt vol enthousiasme het nieuwe werken. “Het doorbreken van de van-9-tot-5-cultuur en meer waardering voor geleverde arbeid van een werknemer, in plaats van zijn of haar aanwezigheid op kantoor. Mobiliteitsmanagement is voor werkgevers belangrijk met het oog op bereikbaarheid, kostenbesparing en milieu-uitstoot, maar vooral bij het aantrekken en vasthouden van werknemers.”
Bescherming voor thuiswerkers
Inmiddels bestaat de Taskforce drie jaar en komt het thuiswerken nog niet goed van de grond. De Arbo-wet blijkt een groot struikelblok. Want deze wet geldt ook voor thuiswerkers. Zij hebben recht op even veel bescherming als werknemers die in het bedrijf werken.
Vier belemmeringen
In een recente expertsessie van de Taskforce kwamen vier belemmeringen in de Arbo-regels naar voren bij het invoeren van het Nieuwe Werken:
Duivels dilemma
De onduidelijkheid van de wetgeving en de angst voor schadeclaims die deze bij werkgevers teweegbrengt, zijn hiermee de grootste hindernissen van thuiswerken. Deze stellen werkgevers en werknemers voor een duivels dilemma.
Natuurlijk kunnen zij de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om duidelijkheid vragen. Maar zal dat niet leiden tot méér en vooral méér gedetailleerde regels? Die bovendien onvermijdelijk achterlopen bij de nieuwste gadgets.
Wie wil wachten op ministeriële goedkeuring voordat zijn werknemers Apple’s hippe leesplankje (de iPad) mogen gebruiken?
Wednesday 14 April 2010 om 13:19
[...] ook: Angst voor schadeclaims frustreert thuiswerken Controleert de Arbeidsinspectie ook [...]
Friday 23 April 2010 om 23:09
De thuiswerkgever heeft de volgende verplichtingen:
* Het bijhouden van gegevens van thuiswerkers. De Arbeidsinspectie kan u vragen naar hun namen, adressen, leeftijd en werkzaamheden. Ook moet u gegevens kunnen overleggen over het gebruik van hulpmiddelen, werktuigen en chemische of gevaarlijke stoffen door de thuiswerker.
* Als thuiswerker moet u nagaan of het werk wel geschikt is om in een woning te verrichten. Daarom moet u in uw Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) aandacht besteden aan de risico’s voor thuiswerkers. Bijvoorbeeld met betrekking tot het aanwezig zijn van gevaarlijke stoffen en hulpmiddelen.
* U moet thuiswerkers voorlichten over risico’s, een goede werkhouding, veilig omgaan met apparatuur en gevaarlijke stoffen. U bent eindverantwoordelijk voor goede en veilige apparatuur. Ook moet u thuiswerkers persoonlijke beschermingsmiddelen geven als die nodig zijn om het werk veilig uit te voeren,
* Sommige thuiswerkers werken met gevaarlijke stoffen als lijm, oplosmiddelen, poets- en ontvettingsmiddelen, soldeertin of verf. Voor het werken met deze stoffen gelden dezelfde regels als in een bedrijf. Omdat veel woningen niet geschikt zijn om gezond en veilig met zulke stoffen te werken, staat het Arbeidsomstandighedenbesluit dit slechts beperkt toe.
* Op het etiket van de verpakking van gevaarlijke stoffen die een thuiswerker wél mag gebruiken, moeten de risico’s ervan duidelijk zijn aangegeven in risico-zinnen (R-zinnen).
* Als de thuiswerker in uw opdracht met brandgevaarlijke middelen werkt, moet u zorgen voor geschikte brandblusmiddelen.
* U dient de thuiswerker erop te wijzen dat hij ernstige ongevallen direct bij u meldt. Als thuiswerkgever moet u ernstige ongevallen melden bij de Arbeidsinspectie.
* De woning van de thuiswerker mag u niet als magazijn gebruiken. De voorraad grondstoffen, halffabrikaten en producten moet in verhouding zijn met het werk van de thuiswerker.
* Thuiswerk moet zoveel mogelijk zittend gedaan kunnen worden. Een goede stoel, tafel en geschikte verlichting zijn vereist.
Wednesday 12 October 2011 om 08:11
[...] werkgevers zijn niet dol op thuiswerken, omdat zij bang zijn dat ze hiermee niet voldoen aan de Arbo-wet en daardoor risico’s lopen, bijvoorbeeld op schadeclaims van werknemers als die ziek [...]