Werknemers willen werken bij slimme bedrijven
Monday 14 June 2010Thuiswerken is de populairste secundaire arbeidsvoorwaarde onder jonge hoogopgeleiden. Opvallend is hoe weinig bedrijven nog hierop inspelen. (more…)
Thuiswerken is de populairste secundaire arbeidsvoorwaarde onder jonge hoogopgeleiden. Opvallend is hoe weinig bedrijven nog hierop inspelen. (more…)
Het ziekteverzuim van werknemers in vaste dienst is hoger dan van medewerkers met een tijdelijk contract. Dit is één van de vele weetjes over ziekteverzuim die te vinden zijn in het onderzoeksrapport ‘Beperkt aan het werk’. (more…)
De belangstelling voor thuiswerken groeit snel. Niet alleen werknemers, maar ook bedrijven zien hiervan de voordelen. Toch schrikken veel werkgevers er in de praktijk voor terug. Ze wijzen daarbij naar de Arbo-regels die uitgaan van een traditionele werkomgeving.
Gastblogger Cas Hoogbergen van de werkgeversvereniging AWVN vindt deze angst van werkgevers onnodig. Ook onder oude Arbo-regels kunnen moderne werkgevers ‘het nieuwe werken’ mogelijk maken. (more…)
De regels uit de Arbo-wet schrikken werkgevers af om thuiswerken mogelijk te maken. Ze zijn vooral bang voor schadeclaims als werknemers RSI, rug- of nekletsel oplopen. Dat is tenminste de mening waarmee de TaskForce MobiliteitsManagement vandaag de publiciteit heeft gehaald. (more…)
Om de AOW-leeftijd te kunnen verhogen naar 67, past minister Donner de Arbeidsomstandighedenwet aan. Op deze manier wil hij regelen dat werknemers niet langer dan 30 jaar in een zwaar beroep hoeven te werken.
De minister waagt zich nog steeds niet aan een precieze definitie van een zwaar beroep, maar heeft inmiddels wel bedacht hoe de jaren van zwaar werk moeten worden aangetoond: via een Verklaring van zwaar beroep. (more…)
De economische crisis heeft bedrijven in 2009 laten zien hoe belangrijk een grote flexibele schil van opdrachtnemers is die meeademt met de omzet. Veel bedrijven zullen in 2010 de les trekken dat de vaste kern van werknemers kleiner moet om in de toekomst snel te kunnen inspelen op de markt.
Voor werknemers zal een uitgestippelde loopbaan met een opeenvolging van vaste banen steeds minder voorkomen. Het nieuwe CV laat een grote afwisseling zien van perioden met vast werk, uitzendwerk en met zelfstandig ondernemerschap. En in mindere tijden nemen freelancers er een klein baantje bij.
Dit ‘hosselen’ is volgens Personeelslog de belangrijkste trend waarmee HR-professionals en recruiters rekening moeten houden in 2010. (more…)
Thuiswerk groeit snel in populariteit. Niet alleen zorgt thuiswerken voor minder files, ook stelt het werknemers in staat om werk- en privé-leven beter te combineren.
Heeft de werkgever op kantoor keurig werkplekken ingericht die voldoen aan de Arbo-normen, moet hij dat dan ook doen voor de werkplekken thuis? (more…)
Via een online tool kunnen werkgevers sinds kort snel een inschatting maken van de werknemers die veel risico lopen op arm-, nek- of schouderklachten.
In opdracht van minister Donner is de methode ontwikkeld door TNO in samenwerking met de arbeidsinspectie.
(more…)
Om meer leden te krijgen, gaan de FNV-vakbonden op een nieuwe manier actievoeren. Zij hebben de aanpak die heel modern ‘organizing’ heet, afgekeken van hun Amerikaanse collega’s. (more…)
XPLANE, een Amerikaans bedrijf voor “visual thinking“, heeft op een hele leuke manier zijn bedrijfscultuur in beeld gebracht. Via een tekening kunnen recruiters en managers kandidaten wegwijs maken in de sfeer en werkwijze van het bedrijf.
Op de fotosite Flickr is XPLANE Cultuur Map te zien inclusief een interessante toelichting.
|
payday loan 1000 dollar,payday loan 1000,1000 loan paydaysonic payday loanadvance? cash loan online payday ?calgary payday loanno fax payday loan missouriloan payday quick,bad credit payday loan quick,application loan payday quickadvance cash loan payday quickloan oneclickcash paydayfaxless payday loan in canada,faxless loan payday,instant faxless payday loandebt get loan paydaylow interest payday loanfaxing guaranteed loan no payday,guaranteed loan payday,fax guaranteed loan no paydayadvance america payday loan1000 instant loan payday,instant fax payday loan,instant loan paydaypayday loan store milwaukeefaxing loan no payday requiredeasy loan payday,payday easy loan qualify,easy approval payday loancash advance payday loan software30 day payday loan,30 day loan paydayadvance cash loan payday wiredpayday loan no faxing requiredassociation canadian loan payday,canadian loan paydaychicago in loan payday store,chicago loan payday storeinternet payday loan,internet loan payday,internet payday loan lawconsolidate payday loan debt,consolidate debt loan paydaycash day loan payday same,same day payday loan,day faxless loan payday sameinfo loan payday till,loan payday till,loan till paydayloan money payday treebad credit guaranteed loan paydayadvance cash fax loan no payday quick,advance cash fax georgia no,no fax cash advanceadvance cash on line,budget line cash advance,advance cash line loanfirst american cash advancecash loan payday tilfast cash advance payday loanpay day cash advance,advance cash day in loan pay uk,advance cash cheap day paynational cash advanceadvance cash loan payday,payday payday loan cash advance loan,advance cash cash loan loan payday quickadvance america cashcash international loan payday servicesfirst southern cash advance,first cash advance,first cash advance houston txcash till payday loanadvance cash faxing magnum,magnum cash advanceadvance advance america cashcash advance till payday,payday cash advance,payday cash advance todayadvance cash overnightadvance america cash advance,advance advance america cash,advance advance america cash centeradvance cash check credit noadvance cash loan onlineace cash advanceloan oneclickcash payday