De Ondernemingsraad voert namens het personeel overleg met de werkgever. De OR bewaakt vooral de personeelsbelangen, maar let ook op het belang van de organisatie. De rechten van de OR staan in de Wet op de Ondernemingsraden. Wie de OR voldoende ruimte geeft en op een volwassen manier bij voorgenomen maatregelen betrekt, krijgt daar meestal veel vertrouwen en inzet voor terug.
Personeelslog is het weblog van Personeelsnet, de bron met vakkennis voor HR-professionals. Personeelslog schrijft over trends in HR, recruitement, Het Nieuwe Werken en communicatie.