Medewerkers vinden ontwikkelingsmogelijkheden op het werk belangrijk. De organisatie kan de ontwikkeling van medewerkers ondersteunen met effectief opleidingsbeleid. Daarnaast zijn er mogelijkheden om medewerkers te helpen om hun eigen verantwoordelijkheid voor hun loopbaan op te pakken. Dit onderdeel kan hen daarbij ondersteunen met bijvoorbeeld een Loopbaanplan, het Employabilityplan en de Zelfbeoordeling.
Lees ook deze berichten
Altijd actueel blijven?
|
|
Wilt u ook dat al uw medewerkers elke dag het beste uit zichzelf kunnen halen? Ontdek de werkplek van KPN. |
|
|
|
Model Personeelshandboek 2020: Stel zelf het handboek personeel van uw organisatie samen met dit uitgebreide voorbeeld. |
|
Model Opleidingsplan: Downloaden en aanvullen - de voorbeeldtekst helpt u eenvoudig op weg! |
|
HR-beleidsplan: Ontwerp nu zelf het strategisch HRM-beleid voor uw organisatie met dit model. |
|
CORONACRISIS: Met deze HR-tools houdt u de organisatie productief! |
|