2019 wordt een onrustig jaar waarin ook bedrijven onder druk komen te staan. Ze krijgen te maken met een groeiende maatschappelijke kritiek. Bovendien hebben steeds meer werkgevers moeite om vakbekwaam personeel aan te trekken. Personeelslog ziet...
De flexibilisering van het werk begint "zorgelijke vormen" aan te nemen. Dat is de mening van Paul Boselie, hoogleraar human resource management. In een interview in Het Financieele Dagblad wijst hij op op het gevaar van flexwerk.
Bedrijven die kiezen voor flexibele werkers geven steeds vaker de voorkeur aan ZZP-ers boven uitzendkrachten. 31% van de werkgevers zegt gebruik te maken van ZZP-ers. 21% kiest (ook) voor uitzendkrachten. Dat blijkt uit arbeidsmarktonderzoek van...
Hoeveel uitzendkrachten werken er in Nederland? Hoeveel ZZP-ers werken er eigenlijk in onze sector? Antwoorden op deze en veel andere vragen over flexibel werk zijn te vinden in de Flexbarometer, een nieuwe site van TNO.
Flexwerkers verdienen meer zekerheden. En werknemers in vaste banen moeten flexibeler worden op de arbeidsmarkt. Dat stellen vooraanstaande arbeidsmarkt-experts in het manifest ‘Naar een nieuw Dutch Design voor flexibel én zeker werk'.
UWV kan steeds minder doen door de bezuinigingen. En door de economische crisis hebben uitzendbureaus weinig opdrachten. Niet zo verwonderlijk dat de uitzendbureaus, die van USG People voorop, graag springen in het gat dat UWV achterlaat.
2012 wordt volgens Personeelslog het jaar met kansen voor werkgevers die kiezen voor slimmere werkmethoden in plaats van traditionele saneringen. Traditiegetrouw geven ook andere HR-bloggers hun voorspellingen. Zij verwachten een moeilijk jaar,...
Volgende maand start Work4Women, een nieuw uitzendbureau, speciaal voor vrouwen vanaf 30 jaar die weer actief willen worden op de arbeidsmarkt. Deze nieuwe intermediair is het resultaat van een samenwerking tussen vrouwenweekblad Margriet en...
Tempo Team is deze week een nieuwe campagne gestart waarmee het uitzendbureau werknemers en werkgevers oproept mee te denken over de veranderende arbeidsmarkt. Maar wie zijn opinie wil geven, moet wel een profiel hebben bij een netwerksite,...
De armlastige, Nederlandse voetbalclubs speuren stad en land af naar bijverdiensten. Voor het snelle geld hebben ze inmiddels de uitzend- en detacheringsbureaus ontdekt. Zo heeft Feyenoord de afgelopen week zijn naam verbonden aan het...