Personeelslog.nl maakt gebruik van cookies. Lees onze privacyverklaring voor meer informatie.

Balk sluiten

Personeelslog

Het weblog van Personeelsnet over HR, Werken 3.0 en Communicatie

Nieuw HR-jargon: Linnenbanken

zaterdag 7 februari 2015
Nieuw HR-jargon: Linnenbanken

Op 2 september vorig jaar haalde André Linnenbank volop de vaderlandse pers. Hij was de academicus die het langst (304 maanden, ruim 25 jaar) via tijdelijke contracten werkte aan een universiteit.
Deze week haalt de econoom Kees Kraaijeveld de ultieme flexkracht uit de vergetelheid. In een column voor Vrij Nederland waarin hij de nieuwe Wet werk en zekerheid bespreekt, lanceert hij de term Linnenbanken. … lees meer

Het HR-jargon van 2014: van Brug-WW tot We Quit Mail

maandag 22 december 2014
Het HR-jargon van 2014

Na het bedenken van de grote hervormingen op het terrein van arbeidsmarkt en sociale zekerheid was de creativiteit er wel uit. De Nederlandse polder- en vergadercircuits wisten het HR-jargon in 2014 nauwelijks te verrijken met nieuwe vaktermen.

Uit de nieuwe HR-termen van 2014 blijkt dat we ons vooral zorgen maakten om de ongezonde werknemer en om de voortschrijdende techniek. Een terugblik.
… lees meer

Nieuw HR-jargon: Meesterbeurs

vrijdag 10 oktober 2014

Met de Meesterbeurs krijgen werkloze 50-plussers via een stage een nieuw opstapje naar een baan. Om te beginnen in Tilburg en Eindhoven.
Het idee voor de Meesterbeurs is van Ton Wilthagen, de Tilburgse hoogleraar arbeidsmarktbeleid.
… lees meer

Nieuw HR-jargon op Prinsjesdag: Brug-WW

dinsdag 16 september 2014
Nieuw HR-jargon op Prinsjesdag: Brug-WW

Dit jaar levert Prinsjesdag slechts één nieuw HR-begrip op: Brug-WW.

Maar op termijn ziet minister Lodewijk Asscher onzekere toekomstige ontwikkelingen, zoals robotisering, die ongetwijfeld zorgen voor een uitbreiding van het HR-woordenboek.
… lees meer